稳步落实“一三五” 快速实现“四翻番” 着力打造“两富”恒基-凯发官网首页

       2010年恒基建设集团高层领导带领全体恒基人与时俱进，改革创新，制定第四个“五年发展规划”，并阐明公司未来五年的战略方向。在规划制定后的两年时间里，恒基公司在政府领导的关怀下，社会各界的关心、支持与帮助下，紧紧围绕第四个“五年发展规划”，坚定不移地实施“走出去”战略。秉持“人才强企、主业做强、党建引领、提升品质”的理念，在市场开拓、品牌树立上下功夫，在人才培养、资质提升、效益增长上谋突破，不断探索与引入新方法、新思路、新举措，不断加强与完善各项管理工作，将实现“五年”规划作为“恒基梦”，立志成为建筑行业的佼佼者。
       自2011年年初以来，公司上下团结一致，坚持主业做强，全面实施“走出去”发展战略，为实现“五年”规划打响了第一炮。今年上半年，公司已实现承接产值25亿元，其中省外产值18亿，与年初制定的20亿目标相比超额完成25%。同时，公司陆续在贵阳、安徽、河北等地发展工程，先后成立多个分公司。
       公司坚持党建引领，文化推动，创建一流品牌企业，为实现“五年”规划打好“攻坚战”。2012年，公司获得“全国市政行业凯发官网首页的文化建设示范基地”荣誉称号。为了加强人才培养，公司进行多层次、全方位的人才培训与教育，开班恒基大讲堂，实行“八大原则”、“五有职工”的教育，开展“执行力”集中培训，举办道德模范宣讲，开办“董事长约谈日”。坚持安全与质量第一，每年开展“百日质量安全活动”，打造“建一方市场，保一方平安，树一方丰碑”的一流品牌企业。
       今年，公司高层领导审时度势，从公司整体经营状况与竞争环境出发，全面分析与总结，统一公司发展战略目标，制定“一三五、四翻番、两富恒基”工作计划，为实现“五年”规划奠定“胜利基”。
       “一三五”：“一”即获得国家交通工程总承包一级资质；“三”即创建三项奖项（国家市政金杯示范工程奖、市长质量奖、省级技术中心）；“五”即举办五次重大活动。
       “四翻番”：实现承接产值翻一番，施工产值翻一番，人工工资翻一番，企业效益翻一番。
“两富恒基”：企业富、职工富
       此项计划作为“五年”规划下阶段工作重心，在未来三年的时间内落实。在集团公司领导的带领下，公司重大活动之一的“三降三提三服务”工作已圆满完成，这是公司本年度一项重大举措，也是“一三五、四翻番、两富恒基”计划的重要组成部分。为进一步深化“五年”发展规划，公司已制定为期两个月的“三走三改三考”主题活动。
       “三走”：领导、员工走一线，员工家属走进恒基，走访业主单位
       “三改”：比学赶超，改工作作风，改企业形象
       “三考”：考察员工技能水平，考察员工发展规划梦，考察员工走一线
       思路决定出路，眼界决定境界。我们将在下一轮的征途上，团结一心，众志成城，稳步落实“一三五”，快速实现“四翻番”，着力打造“两富”恒基，为圆满完成第四个“五年”发展规划而努力，为我市打造建筑强市，打造千亿建筑产业群添砖加瓦！