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“不忘初心 勇于斗争” 集团公司党支部召开争先创优典型事例宣讲会
2019/11/16
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【摘要】:
11月12日晚,集团公司党支部在二楼会议室召开“八个一”系列活动之讲述一次争先创优典型事例。

 

为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,1112日晚,集团公司党支部在二楼会议室召开“八个一”系列活动之讲述一次争先创优典型事例,全体员工参加,集团公司董事会主席、党支部书记吕德坤,党建指导员张关林到会,党支部副书记倪松高主持会议。

会议以观看新中国成立70周年献礼片《我的我的祖国》开始。影片分七个故事,《前夜》为保障开国大典国旗顺利升起,林致远争分夺秒排除万难,用一个惊心动魄的未眠之夜确保立国大事“万无一失”;《相遇》故事则反映为研制中国第一颗原子弹,高远献身国防科技事业,奉献了自己的青春和爱情;在《夺冠》故事中为见证女排三连冠的经典瞬间,冬冬放弃与小美的告别,为了保证观看的质量,一次次爬上天台手握天线,完成了弄堂里老少爷们大家伙的心愿……一个个记录着新中国历史时刻的故事感人至深,让人立刻回忆起那个年代,即使落后,即使贫困,即使不被看好,但中国人一次又一次的维护了祖国的尊严,正如拿破仑所预言的:中国这头雄狮已经苏醒。七十年岁月,七十年沧桑,弹指一挥间。正是一辈辈共产党人不忘初心、勇担使命、坚定信仰、争先创优的精神铸造了伟大的新中国。

影片观看结束后,经营部部长张红丽讲述了她争先创优的故事。她说,自2004年进入公司以来,已有15年,见证了公司的成长、壮大,参与了公司大大小小的活动和争先创优工作,我们始终秉承着“每建必安,每建必优”的创优口号,没有条件就创造条件,没有实践经验就脚踏实地一步步干。桐乡经济开发区三期扩征c区域基础设施工程是公司第一个获得嘉兴南湖杯的工程,对于我们是一次激励,对于公司是一次发展。之后又两次荣膺中国市政金杯示范工程奖,奠定了公司嘉兴市市政行业龙头企业、桐乡市建筑行业骨干企业的地位。从第一次创南湖杯,到坚持每年申报优质工程奖项,为公司带来显著效益的同时,也提升了企业的影响力,争先创优工作对于公司发展有着至关重要的作用。同样,在个人工作中,应用竞争机制,培养员工争先创优的心态,这不仅有利于员工的成长,也能为公司选拔更为优秀的人才。

工程一线员工高学良讲述了他作为公司老一辈施工员兢兢业业,加班加点,攻克一个个施工难点,严守一道道质量关卡,完成一项项施工任务,用争先创优的精神筑牢了恒基的基石。

集团公司董事会主席、党支部书记吕德坤作了重要讲话,他说,这次争先创优典型事例宣讲会是“不忘初心,牢记使命”主题教育的一个重要环节,两位党员用自己的切身经历讲述了公司的发展历史,讲出了争先创优的初心故事。恒基是靠他们一步一个脚印走过来的,是靠每一位恒基人发扬不怕苦、不怕累的精神干出来的,大家要学先进,学榜样,践行市政初心,传承市政初心,守住老一辈恒基人打下的“江山”。他强调,守住“江山”,一要讲效率,讲效益。在工程施工建设中,保证工程质量是基础,创造效益是企业发展的根本,要把工作做实、做细,提升公司的效益;提高工作效率就必须具备各种能力,要进一步加强学习,学习政治思想理论,从而站得更高、看得更远,更好地去解决工作中的实际问题,应对各种挑战,学习专业知识,适应不断发展变化的实际工作,积极探索有效的增效措施。二要讲品质,创品牌。质量永远是工程建设的第一高地,承建的每一项工程都代表着公司的形象,要以“干在实处、勇立潮头”的企业精神和“诚实守信、互利共赢”的经营宗旨做好品质工程,创造属于恒基的特色品牌。三要把握人才是关键的制胜点。着力完善人才发展机制,培养一批敢于创新,善于创新的人才,建立健全管理制度,引进更多的人才,留住更多的骨干,为集团公司高质量发展提供源源不断的强大动力。

党支部副书记倪松高最后讲到,争先创优是加强基层组织建设的一项重大举措,是推动党员立足本职发挥先锋模范作用的重要途径,是“不忘初心、牢记使命”主题教育的延展和深入。集团公司党支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持问题导向、目标导向和成果导向相统一,持续抓好学习教育、调查研究、检视问题和整改落实,不断巩固扩大主题教育成果。坚持把学习教育贯穿始终,真学真信真懂,做到入脑入心、知行合一。坚持把调查研究贯穿始终,切实把握工程施工的每一个环节,做到求真务实、深接地气。坚持把检视问题贯穿始终,检视思想尘埃,把整改落实贯穿始终,要以勇于斗争的状态,即查即改,推进集团公司的高质量发展。

 

 

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